以前話したパパの資金を横流しした息子の進捗話

パパの美容室会社の資金横流してた息子の進捗なんですけれど

親父の美容室を多店舗経営している会社の資金を息子が自分の会社に横流ししてたと

美容院の専売品をネットフリマで転売してたんですね

再生する時に俺たちがそういうのを暴いていったらすごい都合悪くなって

「もう横流しやめます」という風な話になったんだけど

「いやお父さんどうする」と

「これ再生してもどうせ二の舞になるよ」と

「息子とウチどっち取るんですか」ていう話の中で

結局息子選びましたよ、愚かだよね

そういうもんなんですよ家族経営っていうのは

やっぱ経営ごっこの手前で家族ごっこを優先させたりするわけね

やっぱり血筋のある人間を後継者に選ぶわけよ優秀な人間よりも

そういうのと同じでどんなに合理的な事があってもアホな息子を選んでしまうと

やっぱ会社ってのは私物化したらすぐ潰れますから

1人会社はいいんだけどね

やっぱり社員がいるとやっぱりすぐバレるし

そういうのバレるとすごいスタッフの士気落ちるし

最後は確実に失敗する方向に行くからね

この会社もまた債務超過に逆戻りなのかなって

せっかく黒字化したのにもったいない

これ再生した案件で3ヶ月目ぐらいにそれが発覚して

発覚いつ言おうかっていう話だから

着手したのは今年の1月2月ぐらいからなんだけど

だんだん怪しくなっていって確証を得たのが大体4月の末ぐらいかな

でもその間に黒字転換果たしてたからもったいない

経営者っていうのは選択するのが仕事だから

その選択1つでね船が沈むかどうかっていう瞬間やっぱありますよ

せっかくどん底から這い上がれる蜘蛛の糸を親子に垂らしたのに

芥川龍之介の「蜘蛛の糸」に出てくるカンダタと同じですよ

その我々を途中で中断したり裏切るっていうクライアント、みんな最後はまた泣きついてくるんですよ

最後はまた戻ってくるんです半年ぐらいで

戻ってきてもお断りしてたんですけど

今度それを受けないと逆恨みされるっていうこともあるんですよ

こういうこともあるんですよ

だから前はそういうのに「うるせえ」ていう風に蹴ってたんだけど

こういう時も一応どっかで生かさず殺さずで戻りやすいっていうのを作ってあげなきゃいけないんだよね

社員もそうなんだよ、劇的にさよならした人間とかってあんまりロクな事がないから

喧嘩別れみたいな演出ってあんまり良くないんだよね

気持ちいいしスカっとするんだけど、なんだかんだ言って尾を引いたり

またそれが第2ラウンド第3ラウンドになることって結構あるから

俺たちも今回実質喧嘩別れっぽい雰囲気になりそうだったんだけれど

お別れ後も一応うちのチーム１人を送っといたの今回

首の皮1枚作戦って言ってて、ギリギリその人間を間の中立的な形にしておいて

その親子の定点観測させてるわけよ「お元気でか」っていう感じで

なんかもしあった時に「またじゃあ再生の方繋げますよ」みたいな形で

繋げておく差し金的なものっていうのは結構用意するすことがあるんだけど

良い警官役やってもらうわけよ

「またもう1回繋ぎますよ」とかって言って

「自分がやりますから」みたいな形で良い警官と悪い警官をセットしてあげる

定点観測してると今でも情報入ってきてて

裏切った後もう次に別の税理士に相談してるらしいのね

税理士じゃ無理よね、再生なんて面倒だしその辺の税理士知識も度胸もないし受けてくんないから

その辺はまた泣きついてきたらご報告したいと思います